营销公司招聘需求
1、 客户代表2名
岗位职责及要求:
① 从事电话营销工作
② 负责经销商订单业务(订单确认、货款确认、交期回复等)的具体受理工作
③ 负责所辖区域相关销售报表的统计工作
④ 新产品推广
⑤ 年龄18到36岁的女性
⑥ 有从事过客服工作经历者优先
⑦ 计算机操作熟练
2、 数据统计与分析专员1名
岗位职责及要求:
① 从事各类销售数据统计与分析工作
② 计算机操作熟练
③ 年龄18到36岁的女性
渠道管理部
1、 渠道专员1名)
岗位职责及要求:
① 负责经销商档案的建立、维护和信息变更工作
② 负责经销商的等级评定工作
③ 负责网点开发进度的统计分析工作
④ 销售经理市场调查表的收集和整理
⑤ 计算机操作熟练
⑥ 年龄18到36岁的男性或女性
2、 费用管理专员1名
岗位职责及要求:
① 对终端市场提交的、经审批通过后的各项费用申请进行按类别统计
② 对营销公司的各项费用按类别进行统计,并定期提供分析报告
③ 对各类费用的使用进行控制预警
④ 计算机操作熟练
⑤ 年龄18到36岁的男性或女性
3、 考核专员1名
岗位职责及要求:
① 对销售人员的日常行踪进行管理
② 对销售人员的月度或季度工作业绩进行统计考评
③ 负责营销公司通讯录的建立与更新
④ 销售经理区域划分表的编制与更新
⑤ 销售经理名片的申请和发放
⑥ 会议纪要的记录、整理和发放。
⑦ 各类营销通知的编制与传达
⑧ 计算机操作熟练
⑨ 年龄18到36岁的男性或女性
4、 数据分析专员1名(底薪2200+0.3/台)
岗位职责及要求:
① 各类渠道数据的统计与分析工作
② 定期开展渠道质量评审分析工作
③ 各类销售报表的编制与上报
④ 计算机操作熟练
⑤ 年龄18到36岁的男性或女性
市场部
1、 策划专员1名
岗位职责及要求:
① 通过整合营销推广传播,提升品牌、产品的终端溢价能力,规范、提高市场资源使用效率
② 推广活动、线下/线上活动的策划、组织、整合能力
③ 产品卖点梳理、制作产品传播文稿
④ 计算机操作熟练
⑤ 年龄23到36岁的男性或女性
2、 品牌专员1名
岗位职责及要求:
① 开展网络传播与口碑传播
② 品牌终端一体化推广
③ 企业VI系统内部实施支持
④ 组织、推进事件营销
⑤ 推广活动、资源释放的效果评估
⑥ 计算机操作熟练
⑦ 年龄23到36岁的男性或女性
3、 平面设计专员1名
岗位职责及要求:
① 负责公司VI体系在营销系统的应用
② 负责公司新品车型摄影及建议车型图库
③ 负责对接公司签约摄影师及合作广告公司业务对接和日常管理
④ 负责经销商会议物料设计与布置
⑤ 负责促销推广方案整套物料设计与报批、下发
⑥ 负责新产品物料上市整套物料设计与下发
⑦ 负责经销商各区域促销活动物料设计支持
⑧ 负责营销公司展会物料设计
⑨ 负责终端形象画面的设计
⑩ 熟练运用各种平面设计软件
? 年龄23到36岁的男性或女性
4、 产品企划专员1名
岗位职责及要求:
① 收集、处理、分析市场产品需求信息和同行产品信息,提供产品开发建议
② 策划产品推广方案并推动执行
③ 产品卖点梳理、制作产品传播文稿
④ 对产品推广活动进行总结、评估,提供产品推广建议
5、 店面设计专员1名(底薪3000+0.3/台)
岗位职责及要求:
① 制定公司年度专卖店装修形象标准
② 负责向经销商提供区域店面的设计方案
③ 负责全国店面装修费用的审核工作
④ 了解竞品、装修方案及装修方面的执行政策情况
⑤ 熟练运用各种设计软件
⑥ 年龄23到36岁的男性或女性
1、 技术支持员1名
岗位职责及要求:
① 负责接听处理全国经销商维修技术咨询电话
② 负责负责经销商售后维修技术的指导和培训
③ 具有丰富的汽车、电动汽车维修经验
④ 年龄18到36岁的男性
⑤ 适应长期出差
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