岗位职责:
1、负责部门技术、质量任务指标,组织制定工作方法、计划,管理各项指标进展;
2、负责产品的持续改进;
3、审核产品的技术标准,保证其完整性、有效性;
4、解决重大质量问题,处理、解决生产、市场技术质量问题。
任职资格:
1、大专以上学历,汽车设计等相关专业;
2、对汽车的设计熟悉,并对现场工艺有一定了解;
3、具备科室管理经验,沟通能力较强;
4、至少有5年以上相关工作经验。
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