更新:2019-03-13     被浏览:
陈雷 ( 35岁 , 男 , 编号:55477 )
工作经验: 14年以上经验
基本资料: 本科学历 | 已婚 | 北京
现居住地: 北京
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求职意向
  • 工作职能: 运营主管
  • 意向岗位:车管部经理
  • 从事行业:电动汽车
  • 工作地点: 北京市 
  • 期望薪资: ¥10000-15000
  • 到岗时间:1个月之内
  • 求职状态:在职,考虑更好职位
  • 工作性质:全职
工作经历 平均工作时长:3年9个月
  • 2015.09- 至今
    嘉旅(北京)新能源汽车租赁有限公司车管部经理
    工作描述: 在职期间负责1398辆车的日常管理,运营,维护。主要工作内容如下:
    1. 制定并落实车管部的各项管理制度,对车队的人员管理、车辆运营、安全行车、维修质量、配件采购、设备维护等全面负责。
    2. 在人事部配合下,完成司机和装卸人员的招聘及录用工作,做好司机的日常管理和考核工作,对调动司机积极性提出意见。
    3. 负责司机安全教育和岗位职业培训,定期召开安全会议,分析影响安全运营的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见。
    4. 认真组织填写各类报表及行车记录,严格审核车辆营运中发生的各项费用,要求车管部人员在统计、核算车辆费用时做到准确、认真、公正、无私。
    5. 了解公司车辆常规及特定外购材料的使用范围和应用情况,掌握车辆零配件价格、质量、供应商的绩效和特殊需求的市场供求状况。
    6. 严格执行公司采购流程,筛选最佳服务供方,及时与零配件及维修等供应方沟通,选择质优价廉配件,努力降低维修费用控制车辆维修和配件费用。每月初及时与配件商和维修商对账。
    7. 掌握各长途线路的运营收入和运营费用,了解市场运价行情,合理安排自有车辆和外部物流的出车计划,有效控制成本,创造更大的营运利润。
    8. 掌握各车辆动态,认真执行车辆保养制度,及时安排组织车辆的维修保养工年检及车辆简述登记鉴定工作,组织做好车辆出车前和收车后的检查工作。
    9. 负责处理运输过程中的突发故障和事故,第一时间了解情况,组织救援,情况严重的需立即向公司领导报告。车辆救援过程中,需遵循节约成本、保证运输任务完成的原则。
    10. 负责做好交管部门的协调工作,及时办理并妥善保管车辆年检、保险、运输证、通行证等手续。
    11. 接受并积极完成公司安排的其他任务。
  • 2013.11- 2015.09
    北京国美电器有限公司业务经理
    (1)对商场采购总部分配给本部门的业绩及利润指标进行细化,并进行部门考核工作
      (2)负责采购部门全体采购商品的品项合理化、数量合理化及品项选择;
      (3)负责本部门全体商品价格决定及商品价格形象的维护;
      (4)包括制定商场采购部门商品促销的政策和每月、每季、每年的促销计划;
      (5)督导商场新商品的引入、开发特色商品及供应商;
      (6)包括督促滞销商品的淘汰;
      (7)决定与供应商的合作方式、审核与供应商的交易条件是否有利于超市的营运;
      (8)负责审核每期快讯商品的所有内容;
      (9)参与A类供应商的采购,为公司争取最大利益;
      (10)在采购主管需要支援时予以支援;
      (11)负责本部门工作计划的制订及组织实施和督导管理;
      (12)负责部门的全面工作,保证日常工作的正常运作;
      (13)负责执行采购总监的工作计划;
    (14)负责门店整体运营管理,销售管理,门店人员管理
  • 2006.04- 2013.10
    北京美的环境电器销售公司销售经理
    在职期间主要负责在职期间主要负责大中,国美,苏宁,以及商超的渠道维护与开发,商场进店谈判建立厂家与商家的良好关系,负责双方账目往来,承兑以及结账,开发新店,维护老店,管理促销员。1、负责对部门员工进行日常管理和培训;
    2、负责对所属部门的现场进行管理;
    3、负责对所属部门的促销活动提出建议。
    4、控制销售预算、销售范围和销售目标的平衡发展;
    5、激励、支持与考核销售人员;
    6、发展与协调企业同经销商和代理商之间的关系;
    7、收集市场信息,并反馈到企业的各个部门;
    8、参与制定和改进企业的销售政策,使之不断适应市场的变化;
    9、参与招募和培训新的销售人员
    10、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划;
    11、负责制订本区域市场开拓、新产品推广计划,并组织实施与效果评估;
    12、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;
    13、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息;
    14、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护;
    15、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估;
    16、协助财务部做好经销商的信用管理工作;
    17、负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催收,并协助做好呆账催收工作;
    18、负责经销商和客户的合同、资料和档案管理;
    19、负责品牌、价格管理,并协调处理业务冲突;提供市场违规行为的信息,并协助处理。
  • 2004.07- 2006.04
    北京步步高电子有限公司AV部销售主管
    1、 在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。
    2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。
    3、 制订销售计划。
    4、 确定销售政策。
    5、 设计销售模式。
    6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。
    7、 销售业绩的考察评估。
    8、 销售渠道与客户管理。
    9、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
    10、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
教育经历
  • 2006.07-2009.03
    中国工商学院
    本科学历 市场营销专业
其他信息
  • 标题: 语言能力
    语种:英语 听说能力:一般 读写能力:一般
自我评价
  • 忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
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