宝鸡吉利汽车有限公司-招聘简章
一、工程管理部
1、项目经理
任职资格
1、学历：本科以上学历；
2、机械工程专业（或同等学历），硕士优先；
3、工作经验：3年以上相关领域设计工作经验（汽车零部件或塑料件）、5年以上项目管理经验；
4、资格证书：二级建造师；
5、技能水平：良好的沟通技巧和团队合作精神；积极主动，能在高压力下工作；流利的英语读、写、沟通能力；有汽车OEM经验者优先。
岗位职责
1、负责项目管理的成本、质量和新的时间安排
从询价到SOP后3个月项目；
2、领导产品开发，包括工程变更。
根据管理程序定义的L和L程序和指示；
3、作为项目团队的领导，组织和组织所有的项目会议、电话会议和
门的评论。定期跟踪成本和风险，并执行所有必要的行动。
达到定义的目标；
4、检查和分析客户需求，并确保解决方案能够满足
顾客期望和需求；
5、在客户中推广L产品的专业知识和技术，并建立关系。
客户在开发阶段保持最高满意度；
6、负责所有项目文件如DFMEA，BOM，DVP&R，项目状态报告
2、综合管理岗
任职资格
1、学历：专科以上学历；
2、专业：行政管理或相关专业；
3、工作经验：1年以上工作经验，；
4、资格证书：无特殊妖气；
5、能力要求：熟练操作word、excel等办公自动化软件；具备公文行文能力、掌握公文行文规则；沟通能力强，需要与政府部门有工作衔接；了解建筑业务领域；有较强的工作责任心和上进心；具有团队合作精神，善于沟通，有较强的工作协调能力。
岗位职责
1、及时收集、更新各类证照、文件、资料，建立并完善工程部相关资料库；
2、收集各业务部门工程信息、资料，建立备查档案；
3、按时收集各部总结、计划，汇总、整理并及时上报；
4、配合业务部门做好各类接待及后勤服务工作；
5、其他行政方面事务。
3、土建工程师
任职资格
1、学历：大专及以上；
2、专业：建筑、工民建、土木工程类相关专业；
3、资格证书：中级以上职称；
4、工作经验：6年以上土建、安装相关领域施工工作经验；
5、能力水平：熟悉西安市地方相关法规、政策，熟悉西安市施工规范及要求，熟悉项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序；
6、熟练使用预算清单软件，熟悉施工现场工作流程和环节，了解市场工程造价信息及材料信息；
7、具有良好的技术水平和计算机操作能力，熟练使用CAD制图。
岗位职责
1、服从工程管理部经理领导，现场工作服从主管工程师调遣。
2、熟悉本专业的施工图和施工技术规范，施工工艺流程。
3、做好钢筋隐蔽工程的事前检查，数量核对、事中验收，以及事后控制工作。
4、对主体工程中混凝土的浇捣实行二十四小时跟到里旁站管理，主要控制砂石质量，砼配合比、搅拌时间、振捣质量以及钢筋偏位纠正问题、并抽取砼试块，见证送检。
5、控制围护墙体的砌筑质量，检查控制砌筑时的砂浆配合比、灰缝饱满程度、墙体平整度，垂直度等。
6、负责做好主体验收前期工作，如：测量结构柱的垂直度、截面尺寸、墙体砌筑的垂直度，梁柱等砼构件的回弹、墙体批挡的平整度等，并以书面形式记录，作为管理资料归档。
7、监督施工质量，负责对所管理工程质量、进度、安全、文明实施动态跟踪管理，发现问题及时处理，并将问题处理结果通报主管工程师及施工单位项目负责人。
8、负责材料见证关检工作，每一批钢材、水泥进场都必须抽样送检，并做好检测记录。
9、控制、检查每周月施工进度，发现实际施工进度与计划进度有偏差时，应及时报主管工程师及施工项目负责人，协助进行分解调整，保证施工进度计划按时实施。
10、做好分管项目的施工管理日记，详细纪录天气、形象进度、施工质量以及整改结果等情况，积累第一手资料并以好做好分管项目的施工管理日记，详细纪录天备检查。
11、参加各分部、分项工程的验收工作和竣工验收工作。
4、钢结构工程师
任职资格
1、学历：大专及以上学历；
2、专业：土木工程、工民建专业或其他相关建筑类专业；
3、工作经验：5年以上工作经历；
4、资格证书：建筑类；
5、能力水平：具备大跨度钢结构（机场、工业厂房、铁路站房等基础设施）制作，安装经验，对焊接工艺熟悉，有独立撰写技术方案及投标经验，有熟悉的各类型大跨度架设设备资源，熟悉Autocad，Micro Project等软件；持有焊接工程师中介职称，熟悉国内外相关技术规范；熟练使用AUTOCAD、SOLIDWORK、ANSYS等相关软件。
岗位职责
1.负责项目钢结构工程的设计协调、深化设计审核、工程进度质量安全控制、验收交付等
2.施工现场紧前工序及后续专业综合协调。
3.协助完善工程及创优资料。
5、安装工程师
任职资格
1、学历：大专及以上；
2、专业：建筑、工民建、土木工程类相关专业；
3、资格证书：中级以上职称；
4、工作经验：6年以上土建、安装相关领域施工工作经验；
5、能力水平：熟悉西安市地方相关法规、政策，熟悉西安市施工规范及要求，熟悉项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序；
6、熟练使用预算清单软件，熟悉施工现场工作流程和环节，了解市场工程造价信息及材料信息；
7、具有良好的技术水平和计算机操作能力，熟练使用CAD制图。
岗位职责
1、协助工程部经理做好工程开工的准备工作。
2、参与安装工程资料、文件的审查和评标工作，提出合理建议，负责对投标单位进行安装方面的现场答疑。
3、参与图纸会审、设计交底工作，负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。
4、审查并监督检查《水、暖、强弱电施工组织设计/方案》和《施工监理规划》的实施。
5、负责审查安装工程相关各单位提出的安装工程变更要求。
6、根据相关规范标准对安装工程施工质量进行控制，对承包单位与监理单位的质量完成情况进行检查考核并提出调整意见。
7、根据工程施工计划对安装工程的进度进行监督、检查，并根据情况提出调整意见。
8、参加工程协调会与监理例会，提出和了解工程项目安装施工过程中出现的问题，进行研究讨论，提出解决办法。
9、负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作。
10、负责对安装施工材料、工程机械及施工队伍的质量进行检查。
11、对安装工程中出现的不合格事项进行检查，并提出处理意见。
12、负责安装工程的竣工验收。
6、造价工程师
任职资格
1、学历：大专及以上；
2、专业：建筑工程、造价、预算、工程经济等相关专业，三年以上造价工作经验，五年以上施工管理经验；
3、资格证书：拥有全国注册造价工程师证书；
4、技能水平（应用知识和技能技巧）：熟悉土建、房修或安装等相关定额及国家工程设计、施工验收规范，能熟练运用各类工程辅助软件；熟悉西安市场常用定额，具有丰富的工民建项目的造价管理知识与经验。
岗位职责
1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；
2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；
3、组织内部招标实施，配合外部招标；
4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；
6、变更洽商审核及处理索赔事宜。
7、高压电气技术岗
任职资格
1、学历：大专及以上；
2、专业：电气信息及其自动化或自动化工程，3年以上电力系统工作经验
3、资格证书：低压维修证、高低压电工资格证、高压入网证
4、技能水平（应用知识和技能技巧）：一般的电力规范、电工基础、电子电路、自控原理、工厂供电知识、CAD制图、高低压电工证等
岗位职责
1、提供设备运行技术支持，解决技术难题；
2、督查设备保养管理，确保设备正常运行；
3、确保设备操作规程及保养规程完备；
4、协助班长对运行维修人员进行专业技术培训；
5、负责电力设施的改造优化及参与公司节能工作；
6、确保供电指标满足生产需求；
8、暖通技术岗
任职资格
1、学历：大专及以上；
2、专业：暖通相关专业；
3、工作经验：3年以上；
4、资格证书：
5、能力水平：具备专业的暖通知识以及设备知识；能解决暖通施工或者暖通设备运行中的技术问题；熟悉供热、通风、空调系统的施工工艺、施工流程以及验收标准；具备良好的沟通协调能力；具备较强的逻辑思维能力以及分析问题的能力；工作认真、仔细，具有高度的工作责任心。
岗位职责
1、熟悉暖通设计的业务知识和设计流程；
2、具有一定的创作能力和较强创新意识；
3、能够独立完成一般项目的方案和施工图设计工作；
4、有团队意识和合作沟通能力；
5、有相关汽车行业项目建设阶段暖通空调工程经验；
5、有乙级设计院以上工作经历。
9、公用动力工程师
任职资格
1、学历：大专及以上；
2、专业：机械、电气、暖通、动力或相关专业；
3、工作经验：2年工作经验；
4、资格证书：特种作业操作证（锅炉压力容器） 空压运行维修员
5、能力水平：机械维修、流体供应、压力容器操作、压力容器等实操工作经验。岗位职责
1、根据分厂生产计划，按时运行及停运联合站供能设备，确保车间正常生产，有效减少能源损耗
2、巡查运行中的设备，能够及时发现设备或现场的隐患，及时处理设备中出现的各种故障，确保车间正常生产
3、、保证设备维修质量，并做好维修及保养的相关记录
4、做好设备及维修工具的保养工作，确保设备正常运行
5、积极完成现场5S、安全、消防、职业卫生等要求；
6、积极参加公司的各项培训和活动；
7、及时完成上级领导安排的临时性任务。
空压运行维修员岗位职责：
1、根据分厂生产计划，按时运行及停运联合站房压缩空气、冷冻水、冷却塔设备，为分厂提供压力、流量、时间、温度、稳定性符合要求的能源保障，确保正常生产并有效减少能源损耗
2、巡查运行中的设备，能够及时发现设备或现场的隐患，及时处理设备中出现的各种故障，确保正常生产
3、保证设备维修质量，并做好维修及保养的相关记录
4、做好设备及维修工具的保养工作，确保设备正常运行
5、积极完成现场5S、安全、消防、职业卫生等要求；
6、积极参加公司的各项培训和活动；
7、及时完成上级领导安排的临时性任务。
综合动力运行维修员岗位职责：
1、 按照动力能源供应的指示和班组工作计划开展日常工作，保证动力能源正常供应；
2、 按照规定的作业标准和安全操作规程进行设备操作、点检与巡检；
3、 动力设备的维修保养和日常维护工作；
4、 执行班组制定的动力能源节约措施；
10、消防技术岗
任职资格
1、学历：大专及以上；
2、专业：不限；
3、工作经验：2年以上消防设备维修保养经验；
4、资格证书：无；
5、能力要求：具有一定电工基础知识，能熟练使用万用表；会识别简单的装修图纸；熟悉消防安装施工、验收；了解相关消防条例。
岗位职责
1.负责对工程施工现场安全施工作业进行管理
2.参与制定有关安全生产管理制度的安全技术规程，检查执行落实情况,做好检查记录
3.编制安全技术交底措施计划，组织进行现场安全生产施工交底，搞好安全教育和安全技术考核工作
4.负责新工人入场安全教育，检查施工班组岗位安全教育的执行情况
5.负责安全设施、防护器材、灭火器材和事故隐患的管理
6.发生安全事故，及时保护现场，参加事故的调查处理做好上报工作，协助项目经理落实施工现场各项安全措施
11、低压电工
任职资格
1、学历：中等专业技术学校及以上
2、专业：机械/机电一体化专业；
3、工作经验：从事电气设备维修工作2年以上；
4、资格证书：电工证；
5、能力水平：基本掌握通用电气设备的维修技能；经过高/低压供配电特殊岗位培训并取得上岗资格；基本熟悉玻璃厂各类运转设备的电器修理方法；掌握发电机送配电原理并能熟练操作；掌握安全防护知识和突发事件时的处置方法；
岗位职责
1． 了解和承诺遵守圣戈班集团的行为和行动准则；
2． 负责全厂的高/低压配电设备的安全、正常运行；
3． 按时巡回检查和抄表，准确记录设备运行情况；
4． 完成科长/班长布置的电器设备维修保养工作；
5． 突发事件时，负责自备发电机的送配电工作；
6． 遵守交接班制度并执行；
7． 参与部分动力设备维修工作；
8． 认真履行EHS职责。
12、高压电工
任职资格
1、学历：中专及以上；
2、专业：电气、电力相关专业；从事高压电工工作经验5年以上优先；
3、资格证书：高压电从业资格证；
4、技能水平（应用知识和技能技巧）：熟练掌握高压电日常处理工作流程。应变能力突出。
岗位职责
1. 负责园区业户二次装修工程的监管工作；
2. 负责园区电路电器维修；
3. 负责消防自动报警系统、保安监控系统等弱电系统的运行，维护管理工作；
4. 根据实际需求，开展各项弱电专业工程的增效、改造工作。
5. 负责给排水系统的运行、维保管理工作，保证给排水系统正常运行，保证各类末端设备的完好，
6.发生突发情况，应迅速赶往现场，及时采取应急措施，保证设施、设备的正常、完好；
7. 定期对设施、设备进行全面巡视、检查，发现问题及时处理；
8. 根据部门的工作需要，可以适应和胜任翻班工作；
9. 严格按公司的各项制度、规范的要求执行；
10. 完成上级交办的其它工作任务。
二、安环办
13、安全管理岗
任职资格
1、学历：大专及以上学历；
2、专业：机械类相关专业；
3、工作经验：三年以上汽车行业工作经历，一年以上企业安全管理经验；
4、资格证书：安全员上岗证；
5、能力水平：熟悉安全、现场管理知识，电脑操作，能够熟练运用Word/Excel等办公自动化软件；具备现场管理、档案管理及公司产品等方面的一般知识。
岗位职责
1.组织编制安全、现场管理制度和规程，并督促执行；
2.开展安全活动；
3.现场安全及5s检查及督促整改；
4.开展安全教育、宣贯；
5.消防器材、环境卫生和职业健康预防；
6事故管理，建立档案。
14、安全管理岗（培养）
任职资格
1、学历：大专及以上学历；
2、专业：机械类相关专业；
3、工作经验：三年以上汽车行业工作经历，一年以上企业安全管理经验；
4、资格证书：安全员上岗证；
5、能力水平：熟悉安全、现场管理知识，电脑操作，能够熟练运用Word/Excel等办公自动化软件；具备现场管理、档案管理及公司产品等方面的一般知识。
岗位职责
1.组织编制安全、现场管理制度和规程，并督促执行；
2.开展安全活动；
3.现场安全及5s检查及督促整改；
4.开展安全教育、宣贯；
